昆明仁泽学校高中教师的薪酬福利怎么样?
03-21     浏览量:95
一、招聘对象、薪酬及应聘条件
1.名优教师
(1)薪酬:年薪35万,特别优秀者可具体面议。
(2)应聘条件:有省级示范性高中(或同级别学校)任教经历;年龄45岁以下(特别优秀者年龄可适当放宽);曾获市级及以上名师工作室主持人、教学名师、学科带头人、骨干教师、优秀教师、名班主任等称号者;曾在市级及以上学科教学比赛中获一等奖者;教学实绩突出者。
2.骨干教师
(1)薪酬:年薪30万,担任班主任者年薪34万。
(2)应聘条件:有省级示范性高中(或同级别学校)任教经历;年龄40岁以下(特别优秀者年龄可适当放宽);已获区级及以上名师工作室主持人、教学名师、学科带头人、骨干教师、优秀教师、名班主任等称号者;曾在区级及以上学科教学比赛中获一等奖者;教学实绩突出者。
3.优秀应届毕业生
(1)薪酬:年薪22万,担任班主任者年薪26万,特别优秀者可具体面议。
(2)应聘条件:部属师范院校优秀毕业生;重点“985”大学优秀毕业生。
二、福利待遇
1.享有五险二金(五险即基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,二金即住房公积金和企业年金);
2.工作期间学校提供免费食宿,并对应提供生日福利和各种节日福利;
3.子女享受入读集团旗下各学段学校(仁泽幼儿园、培奇全纳幼儿园三个园区、昆明仁泽学校小学、初中、高中)的便利与优惠;
4.享有职称申报和评定资格,不受职称结构的限制;
5.享受学校提供的多维多元学习培训体系、晋升通道和增薪途径;
6.享受国家法定节假日、带薪寒暑假;
7.享受年终奖(3万左右)、高考奖(8万左右);
8. 于2023年9月1日前入职我校的教师,享受“创业贡献奖”,每年3万,按年发放。